Законно ли требование работодателя пройти вакцинацию от коронавируса

законно требовать от работодателя вакцинации от коронавируса

Массовая вакцинация от коронавируса продолжается уже несколько месяцев. Профилактические меры не защитили страну от новой волны инфекций. В Москве эпидемиологическая ситуация ухудшается с каждым днем. Аналогичная ситуация и в других городах.

Стремясь снизить распространение инфекции, региональные власти утверждают планы вакцинации. Таким образом, в столице не менее 60% работников предприятий должны быть вакцинированы. Правила применяются в определенных сферах бизнеса.

Календарь прививок

Действия должностных лиц одобрены Роспотребнадзором. В ведомстве напоминают о существовании приказа Минздрава РФ от 25 декабря 2010 г. 125н от 21.03.2014. В документе введен календарь прививок. Профилактика проходит в двух формах:

  1. Общий. Регулярная иммунизация направлена ​​против кори, эпидемического паротита, туберкулеза, краснухи, ветряной оспы, гриппа, столбняка и других инфекций.
  2. Эпидемиологический. Прививки делают при угрозе массового заражения, наступлении сезонного риска. Вакцинация проводится при проведении мероприятий, связанных с угрозой заражения.

Иммунизация против COVID-19 была отнесена ко второй группе приказом Минздрава РФ № 1307н от 09.12.2020г. Издание постановления сделало вакцинацию обязательной только для некоторых профессий. Остальные россияне вправе отказаться от процедуры. Этот вывод следует из искусства. 10 Закона № 157-ФЗ от 17.09.1998.

Отстранение от трудовых обязанностей

В своем письме от марта н. 09-3748-2021-40, Роспотребнадзор указал, что оснований для прекращения или приостановления трудовых договоров нет. Отказ сотрудника от вакцинации не может служить основанием для увольнения.

Обязанность иммунизации становится обязательной только после выдачи специального постановления областным врачом. Подписание документа даст менеджерам право потребовать вакцинацию сотрудников. Лица, уклоняющиеся от вакцинации, будут отстранены от работы. С такой позицией согласен Минтруд РФ.

Кому придется пройти профилактическую процедуру

Утверждение групп риска — это ответственность региональных властей. Скорее всего, в список войдут сотрудники из торговли, общественного питания, сферы услуг, а также персонал из развлекательных, спортивных, общественных организаций. Более высокая угроза заражения характерна для общественного транспорта, здравоохранения, образования, энергетики и коммунальных услуг. Требования могут стать обязательными для сотрудников многофункциональных центров, финансовых структур, государственных и муниципальных органов. Новые правила должны будут соблюдать люди, которые осуществляют деятельность по трудовому или гражданско-правовому договору.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Скорая юридическая помощь онлайн
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: